Cogea si ispira, nella ricerca di personale, a criteri e modalità di trasparenza, pubblicità e imparzialità. L'inserimento del tuo CV ci consente di fare uno screening sempre aggiornato, analizzando puntualmente i requisiti dei candidati in relazione ad ogni nostra nuova esigenza. Il nostro processo di selezione del personale garantisce il rispetto di pari opportunità tra lavoratori e lavoratrici; il rispetto del principio di non discriminazione per ragioni legate alla razza, all’appartenenza etnica, alla religione, alle convinzioni personali, alle diverse abilità, all’età, all’orientamento sessuale e alle condizioni personali e sociali; il rispetto della disciplina prevista in materia di utilizzo e trattamento dei dati personali secondo la normativa vigente, nonché il rispetto del divieto di indagini sulle opinioni politiche o sindacali o su fatti non rilevanti ai fini della valutazione delle capacità del lavoratore.